Equipes do Humai-UEPG recebem capacitação para obter certificação Hospital Amigo da Criança

O Hospital Universitário Materno-Infantil da Universidade Estadual de Ponta Grossa (Humai-UEPG) deu mais um passo para obter o selo de qualidade “Iniciativa Hospital Amigo da Criança”. As equipes estão em capacitação semanal para aprimorar o cuidado com mulheres que amamentam.

Conferido pelo Ministério da Saúde aos hospitais que cumprem os 10 passos para o sucesso do aleitamento materno instituídos pelo Fundo das Nações Unidas para a Infância (Unicef) e pela Organização Mundial de Saúde (OMS), o selo é uma certificação importante que atesta a qualidade do atendimento.

Para a diretora-geral dos Hospitais Universitários da UEPG, professora Fabiana Postiglioni Mansani, já foi superada a fase organizacional e preparatória para dar lugar ao momento de treinamento e capacitação das equipes. “A conquista do selo traz um compromisso de atendimento com maior qualidade, e também o cuidado respeitoso e humanizado à mulher durante o pré-parto, parto e o pós-parto; garantindo livre acesso à mãe e ao pai, permitindo a permanência deles junto ao recém-nascido internado, durante 24 horas”.

Ela disse ainda que a maioria destes critérios os HU-UEPG já cumprem de forma completa, como o contato pele a pele com a mãe logo após o nascimento, a amamentação na primeira hora de vida, ainda na sala de parto, e o alojamento conjunto, o que facilita o processo para a certificação. “Os bebês que nascem em um Hospital Amigo da Criança têm menos chance de sofrer intervenções desnecessárias logo após o parto, como aspiração das vias aéreas, uso de oxigênio inalatório e uso de incubadora”, completa Fabiana.

Após as capacitações, a professora Fabiana comenta que o próximo passo é solicitar a visita e avaliação junto à Secretaria de Estado da Saúde do Paraná (Sesa) e do Ministério da Saúde para verificarem se todas as etapas foram cumpridas. “Além de o Selo passar a garantir os atendimentos com qualidade, alinhar de forma obrigatória os processos e protocolos, também garante um aporte financeiro para o Humai possa continuar investindo em melhorias de estrutura e equipamentos que impactam positivamente na qualidade do ambiente de trabalho. É o SUS atendendo com excelência todos os pacientes acolhidos pelos Hospitais Universitários”, finaliza.

Capacitação apresenta nova Política de Aleitamento Materno para equipes do Humai

Proposto pela Comissão de Aleitamento Materno (CAM), o manual com a nova Política de Aleitamento Materno dos HU-UEPG é o primeiro dos 10 passos para o sucesso da amamentação proposto para a obtenção do selo Iniciativa Hospital Amigo da Criança. O segundo passo é justamente a capacitação de toda equipe, que já acontece no Humai, e está sendo executado pela coordenadora do Banco de Leite Humano, Cláudia Cancian, pela enfermeira do BLH, Cristiane Spada, pela odontopediatra Fabiana A. Bucholdz e pela fonoaudióloga Gabriele Chemin.

Leia mais: Pancadas de chuva podem ser registradas nesta terça-feira em PG e região

O manual foi elaborado visando padronizar as ações realizadas pelas equipes de saúde, já que o Humai conta com uma equipe multiprofissional completa e profissionais oriundos de diferentes instituições, portanto a Comissão de Aleitamento Materno buscou evidências atualizadas para a padronização das informações, procedimentos e fluxos, respeitando a atuação de toda a equipe. Desde outubro, o Manual AM-CAM está disponibilizado para toda a equipe no repositório de arquivos do HU-UEPG. A partir deste manual, foram elaboradas as capacitações para toda a equipe do Humai de cuidados de saúde.

“Inicialmente, toda a equipe de cuidados de saúde realizou um curso teórico online. Em seguida foram organizados encontros presenciais de 22/10 a 28/11 de 2 horas cada para a capacitação prática, em 6 horários diurnos e 6 horários noturnos, considerando que toda a equipe de cuidados de saúde deveria ser capacitada sem haver prejuízo no atendimento aos pacientes. Além dos encontros, cada profissional receberá 4 treinamentos à beira-leito contabilizando a carga horária total exigida”, explica Gabriele, que também faz parte da Comissão de Aleitamento Materno.

Ela disse ainda que existe muito trabalho pela frente, pois todos os profissionais que não estão diretamente ligados à assistência à saúde também precisam receber capacitações, que serão realizadas a partir de dezembro.

A enfermeira do BLH, Cristiane Spada, também ministrou o treinamento para as equipes do Humai. Segundo ela, os temas abordados durante os encontros foram sobre a importância do aleitamento materno; anatomia das mamas; fisiologia da lactação; processo de produção do leite materno (apojadura), pega e posicionamento correto (díade); tipos, regulação e interferentes na produção de leite; dificuldades na mama puerperal como, por exemplo, dificuldade na saída do leite (ingurgitamento), fissuras e traumas mamários, obstrução de ductos mamários, inflamação devido ao acúmulo de leite (mastite) e a infecção na mama causada pela evolução de outros problemas (abcesso).

Cristiane destaca que essas informações são importantes para mobilizar e capacitar toda a equipe do Humai, além de multiplicar o conhecimento sobre a importância do aleitamento materno. Segundo ela, as práticas mudam rotinas e condutas inadequadas que possam prejudicar a amamentação e determinar um desmame precoce. “Além disso, destacamos a relevância do leite materno para os lactentes, não apenas para os primeiros meses de vida, mas para a programação do metabolismo até a vida adulta, e também a diminuição da morbimortalidade infantil, por meio do estímulo à prática da amamentação”, explica a Cristiane.

Subscribe to Notifications