SAMU abre concurso público para vagas com salário de até R$6,4 mil; confira

O Consórcio Intermunicipal SAMU Oeste, localizado no estado do Paraná, divulgou a abertura das inscrições para um novo concurso público. Este processo seletivo simplificado tem como objetivo preencher 61 vagas temporárias em diversas funções dentro do SAMU, abrangendo cargos que exigem formação de nível médio, técnico e superior.

As oportunidades oferecidas são destinadas aos municípios de Cascavel, Catanduvas, Cafelândia, Corbélia, Guaíra, Palotina, Marechal Cândido Rondon, São José das Palmeiras, Tupãssi, Três Barras do Paraná e Vera Cruz do Oeste. Os contratos dos aprovados terão uma duração inicial de seis meses, podendo ser prorrogados por igual período ou até a realização de um novo concurso.

Os salários para as posições disponíveis variam de R$ 1.674,20 a R$ 6.401,56 mensais, além de benefícios. A carga horária exigida será de 12 a 40 horas semanais.

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Para participar do concurso, os candidatos devem atender a alguns requisitos básicos: ser brasileiro nato ou naturalizado, ter pelo menos 18 anos na data da convocação e estar regularizado com as obrigações eleitorais e militares (para os homens), entre outros critérios.

As inscrições estarão abertas do dia 28 de fevereiro até às 23h59 do dia 14 de março de 2025 e deverão ser realizadas exclusivamente pela internet no site do Consamu. Importante destacar que a inscrição não terá custo para os candidatos.

A seleção dos candidatos será feita por meio da avaliação de títulos e da experiência profissional comprovada. Os critérios específicos para pontuação estão detalhados no edital do concurso. Para aqueles que ainda não possuem diploma, é permitido apresentar uma declaração ou certidão de conclusão do curso. A participação em eventos relacionados à área também poderá ser contabilizada como experiência, desde que tenham ocorrido nos últimos cinco anos.

Para a contagem da experiência profissional, será considerado um mês para períodos iguais ou superiores a 25 dias. As comprovações aceitas incluem contrato de trabalho assinado pelo empregador, atestados ou declarações com a assinatura e carimbo da empresa ou Carteira de Trabalho e Previdência Social. Vale ressaltar que estágios ou atividades extracurriculares não serão considerados na avaliação.

A aprovação neste concurso não garante contratação imediata; trata-se apenas de uma possibilidade dentro da validade do certame, que se estende por seis meses. Mais informações estão disponíveis no Edital do concurso.