Prefeitura de Ponta Grossa convoca aprovados en concurso para cargos na Secretaria de Administración
Concurso Prefeitura de Ponta Grossa convoca profesionales para la Secretaria de Administración. Plazo va hasta 31 de marzo.
El concurso Prefeitura de Ponta Grossa avanzó con la convocatoria de nuevos profesionales aprobados para la Secretaría Municipal de Administración, según edicto no 015/2026 divulgado por la Secretaría de Recursos Humanos.
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La medida tiene como objetivo reforzar áreas técnicas consideradas esenciales para el funcionamiento de la gestión pública municipal. Los profesionales llamados actuarán directamente en sectores estratégicos, contribuyendo a la planificación, ejecución de obras y organización administrativa de la ciudad.
Fueron convocados candidatos aprobados en el Concurso Público no 003/2022 para tres cargos técnicos: Contador II, Ingeniero Civil e Ingeniero Electrónico. La lista incluye a Luiz Alberto Sansana (4o puesto) para Contador II; Leticia Col Debella Santos (8o puesto) y Augusto Sansana (9o puesto) para Ingeniería Civil; además de André Miguel Senderski (3o puesto) para Engenharia Elétrica. Acceda a la información aquí.
La presencia de estos profesionales es considerada fundamental para garantizar mayor eficiencia en la gestión de recursos públicos, en el desarrollo de obras de infraestructura y en la modernización de los servicios administrativos ofrecidos a la población de Ponta Grossa.
Los convocados deben estar atentos a los plazos establecidos en el edital. La comparecencia debe realizarse hasta el 31 de marzo de 2026, en el Departamento de Recursos Humanos del Ayuntamiento, ubicado en la Avenida Visconde de Taunay, no 950, en el barrio Ronda. La atención se realiza de 8:00 a 17:00.
Para confirmar la vacante, es obligatorio presentar documentos originales como RG, CPF y comprobante de residencia. La no presentación dentro del plazo se interpretará como desistimiento automático.
La secretaria municipal de Recursos Humanos, Marilei de Fatima Ferreira Gonçalves, refuerza que la no comparecencia implica la pérdida de los derechos garantizados por la aprobación en el concurso. Con ello, se podrán convocar nuevos candidatos de la lista de espera.
La convocatoria refuerza el compromiso de la Prefeitura de Ponta Grossa con la cualificación del servicio público, garantizando profesionales capacitados para atender las demandas de la población y contribuir con el crecimiento sostenible del municipio.
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