A Prefeitura de Ponta
Grossa, através da Agência do Trabalhador, em parceria com a Cervejaria Ambev,
realiza no mês de fevereiro o Projeto Inclusão Social, que oferecerá
gratuitamente um curso de operador de empilhadeira para pessoas em
vulnerabilidade social, que terá a possibilidade de contratação posterior. Os
interessados deverão comparecer na Agência do Trabalhador entre os dias 27 de
janeiro e 1º de fevereiro.
O Projeto de Inclusão Social
visa trazer para o mercado de trabalho as pessoas com vulnerabilidade social.
Ele conta que a parceria acontece entre a Cervejaria Ambev, mas também com
outras empresas de terceirização que prestam serviço para a empresa, bem como,
com uma escola de qualificação profissional.
O secretário municipal, José
Loureiro Neto, relata que no âmbito da Prefeitura, a iniciativa acontece
através da Secretaria Municipal de Indústria, Comércio e Qualificação
Profissional, pela Agência do Trabalhador, como também pela Secretaria
Municipal da Família e Desenvolvimento Social através do Centro de Referência
em Assistência Social (CRAS). “A ação será conjunta e o objetivo é selecionar
um grupo de pessoas para a capacitação de operadores de empilhadeira, que após
a conclusão do curso, passará por um treinamento dentro da Ambev e, aqueles que
se destacarem, poderão ser contratados pelas empresas terceiras da Cervejaria
(MACROMAQ)”, explica.
Nilton Gomes, diretor da
Agência do Trabalhador salienta que o projeto é destinado para pessoas em
vulnerabilidade social e prioriza, ainda, a participação do público feminino,
LGBT+, afrodescendentes, e pessoas com deficiência. Além disso, ele comenta
sobre as exigências para fazer o curso. “O Projeto requer Ensino Fundamental
completo, disponibilidade para fazer cursos, disponibilidade para continuar os
estudos e CNH categoria B”, salienta o diretor.
Os candidatos passarão por
um processo de seleção para o início do curso de Operador de Empilhadeira em
uma escola de qualificação profissional e na sequência um treinamento dentro da
Cervejaria Ambev, que terá condições de fazer a avaliação dos melhores
candidatos para posterior contratação.
Os interessados deverão
comparecer na Agência do Trabalhador entre os dias 27/01 e 01/02 das 8h às 16h,
para um cadastro de vagas e aguardar o processo de escolha e seleção.
